Tiga puluh enam tahun mengabdi di Rumah Sakit West China, hari ini resmi memulai perjalanan baru! Kepala Keperawatan Chen Huirong resmi bergabung dengan rumah sakit kami.

Di rumah sakit, ada sekelompok orang seperti ini — mereka adalah “mata” dokter, “pelindung” pasien, dan juga “penjaga” di garis depan layanan kesehatan. Mereka adalah para perawat.

Baru-baru ini, rumah sakit kami dengan hormat menyambut pemimpin baru Departemen Keperawatan — Kepala Perawat Chen Huirong. Dari Rumah Sakit West China ke rumah sakit kami, perjalanan keperawatan selama 36 tahun beliau hari ini memulai babak baru.

Tiga puluh enam tahun dedikasi di West China, hanya demi satu titipan kehidupan.

Selama 36 tahun, Kepala Perawat Chen Huirong telah mendedikasikan masa-masa terbaik hidupnya untuk pelayanan keperawatan di Rumah Sakit West China. Dari klinis hingga manajemen, dari pengajaran hingga pembinaan tim, beliau telah mengumpulkan banyak pengalaman yang kaya dan menempa dasar profesional yang kuat.

Ketika ditanya alasan memilih bergabung dengan rumah sakit kami pada tahap baru kariernya, jawaban beliau sangat tulus dan teguh: Sebagai rumah sakit onkologi, dengan keunggulan menonjol dalam terapi minimal invasif dan intervensi, rumah sakit telah menciptakan bidang profesional yang spesifik bagi praktik keperawatan. Kepala Perawat Chen Huirong menyatakan keinginannya untuk mempraktikkan dan meneruskan semangat keperawatan yang selama ini beliau junjung di sini… Beliau berhasrat untuk melanjutkan semangat “perawat Hua Xi” yang telah beliau pupuk sepanjang hidupnya – semangat persatuan, ketelitian, menjaga kualitas diri dengan disiplin saat menyendiri (shen du), kompetensi sejati, dan inovasi – agar dapat diteruskan di sini, tanpa ragu berbagi pengalaman dengan rekan-rekan, berkontribusi dalam membina tim keperawatan yang semakin unggul, bersama-sama merawat dan melindungi setiap pasien.

Standar yang ketat dan perhatian yang hangat tidak pernah menjadi pilihan yang saling dipertukarkan.

“Menara” bukanlah pilihan yang saling dipertukarkan, melainkan suatu kesatuan harmonis antara ketegasan dan kelembutan, seperti mercusuar – yang sama-sama membutuhkan badan menara yang kokoh dan cahaya yang hangat.

Beliau mengatakan: “Profesionalisme yang kuat adalah batas akhir keselamatan, merupakan lapisan perlindungan pertama yang dapat kami berikan kepada pasien.” Pada saat yang sama, beliau memandang “perawatan yang humanis” sebagai jiwa dari pekerjaan keperawatan: “Kita harus mendengarkan dengan hati, mendampingi dengan empati, menjadi manajer yang berhati hangat, barulah kita dapat membangun tim yang juga penuh kasih sayang.”

Itu bukan hanya filosofi manajemennya, melainkan juga tekad awal yang tidak berubah selama 36 tahun terakhir.

Beliau percaya bahwa “perawatan berkualitas tinggi” sesungguhnya terletak pada pencapaian “tiga berorientasi” – berorientasi pada pasien, berorientasi pada klinis, berorientasi pada masyarakat – sehingga tercapai “tiga kepuasan”. Beliau sepenuh hati mendorong “mengembalikan waktu kepada perawat, mengembalikan perawat kepada pasien”, karena pada akhirnya ini mengarah pada tujuan yang hangat: agar setiap perawatan kembali pada kepedulian awal antarmanusia.

Visi ke depan: Membangun tim keperawatan yang berkelas, mendalam, dan penuh kehangatan

Visi beliau mengenai tim dapat diringkas dalam satu kalimat: “Menggunakan profesionalisme untuk melindungi kehidupan, menggunakan kepedulian untuk menghangatkan perjalanan.” Beliau mengejar tujuan membina tim keperawatan yang “terampil dalam teknik, berjiwa welas asih, dan cakap berkolaborasi”, melalui kerja sama berbagai peran, menghadirkan perawatan “menyeluruh – komprehensif” bagi pasien dari pengobatan hingga rehabilitasi, sehingga standar yang ketat dan tatapan yang hangat tidak pernah terpisah.